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    会议正式开始,闫学光首先说道:“这次会议没别的事情,就是就目前国内的经济形势,谈谈我们大宣未来的发展。”

    闫学光说完,扫视了众人一圈,见大家都低着头,有些无奈的说道:“大家也知道,最近我们大宣动力进入了困难期,徐总,你把近期的一些情况给大家介绍一下吧。”

    坐在闫学光身边的徐长虹听到闫学光点到自己了,而且他的职位可是大宣动力的执行总经理,再沉默下去也有点儿说不过去了。

    找出了自己事先准备好的发言稿,徐长虹念道:“最近一个季度的销售收入为6.2亿元,而上个季度的销售收入为8.7亿元,少了整整2.5亿元。并且欠款、欠息达到了2亿元,如果在这么下去,首先员工的工资可能发布下去,最终我们大宣动力也将倒闭。”

    李响听了,倒吸了一口凉气,没想到大宣动力的情况竟然这么严峻了,都已经被逼到悬崖边上了。

    说完这些,徐长虹便停了下来,这些已经足够了,至于其他的一些具体事务,根本就没必要再说下去了。

    闫学光此时的脸色铁青,沉声说道:“情况就是这么个情况,大家多多少少也已经有所耳闻了,不知道大家有什么好的办法没有?”

    沉默了一会儿,人力资源部的唐念聪说道:“其实上个月,员工的工资已经不够发下去了,只不过我们临时制定了一个措施,才掩盖住了这个问题而已。”

    “哦,是什么措施?”闫学光问道,这个时候的任何办法对他来说都有足够的吸引力。

    不过,唐念聪的脸上却没有那种替领导分忧之后的兴奋表情,而是轻轻叹了口气,说道:“我们制定了一个评分机制,将员工一部分工资拿出来,作为评定工资,一个季度之后,如果评为优秀,则这部分工资将乘以1.2的系数发放,评为合格,以1的系数发放,评为不合格的,将以0.8的系数发放。所以,这一个季度的工资发放暂时不用担心。”

    又是一阵沉默,张振华突然说道:“这完全是饮鸩止渴啊!这要是三个月之后,无法完成对员工的承诺,那可怎么办?”

    唐念聪又是叹了口气说道:“张部长,你说的没错,但是现在这个情况,要是不这样的话,根本等不到三个月后,员工就可能罢工不干了。”

    “那也不能这样,这不是欺骗员工吗?”张振华还是有些不满。

    唐念聪无奈的笑了笑,说道:“张部长,这也是没有办法的办法了,应用工程部虽然完成了多项配套任务,为公司创收,但是远远不够填补漏洞的,眼下确实没有什么好的办法了。”

    “行了,两位不要再争论了。”闫学光打断了唐念聪和张振华的争论,说道,“张部长的话说的对,不过唐部长也是在目前困难的情况下,实施的权宜之计,都是为了公司啊。其他人呢?有没有什么办法,或者是想法?”

    随着闫学光的询问,大部分人又低下了头去,会议又陷入了沉默,闫学光看在眼中,不禁是眉头大皱。

    大宣动力可以说是在闫学光的手上发展起来的,但是谁又能想到,现在还是在他手上,竟然开始衰败了。

    当真是造化弄人啊!

    就在闫学光失望透顶,准备宣布... -->>

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