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下岗有一段时间了，有些人下岗时间甚至超过了一年半，家里早就青黄不接了。来到这十字星公司，从开始允诺的不拖欠工资，到两个多月前的工资翻倍，再到月前的大分房，然后到现在的年底大分红。在场的工人都感到自己简直是掉进幸福窝里了。本来只是想找份工作糊口，没想到，现在反而是找到了一个金饭碗。
“请大家安静一下，这批分红和这个月的工资，都将在年前发放给大家，请大家放心，十字星公司在发工资和福利这方面从来都是不拖拖拉拉的。”施锦华说到这里，下边顿时一片哄笑，再次给以热烈的掌声。
“我想大家都知道，我们十字星公司现在没有任何一项盈利项目，反而是各部门都花钱如流水一般。我是总管公司财务，看着公司的经济状况日夜忧心。我们的老板，古行总经理虽然已经有两个月没来厂区了。可你们知道是为什么吗？他在清华读书？不错，他是在读书，可同时，他也在为我们找钱。他私人名下的另外一个盈利机构时代先锋网吧和他组建的高科技团队，将所有的盈利都每个月按时转入我们十字星公司的帐目，从来不曾迟到半日。他虽然从没有说出来，却在努力的为我们所有的员工谋划着。这一千万是我们国家军方刚刚交给我们的，向我们十字星购买特殊器材的费用。可事实上，我们十字星在这件事上，一分力都没有尽上。作为十字星公司的财务总监，我都有些惭愧。可我心中也充满了信心，因为我们十字星的工人都是敢打敢拼的。我们没有出力，不是我们不想出力，而是我们国家的基础太薄弱了。我相信，只要我们继续努力下去，终有一天，我们十字星可以甩开一切的外力帮助，自己站起来。我们现在的进步已经很快了，可是我们还要更快。千斤的担子不能只让我们的老板一个十八九岁的学生来抗。我们十字星两千名员工，不能只靠着老板一个来养活。我们也能行。”施锦华激昂的发言感动了在场的所有人，也引起了下边工人发自心底的共鸣。
“我们能行！”
“我们能行！”
在一片雷鸣般的掌声中，所有人都在呐喊，发自心底的歇斯底里。
迸行听完施锦华的发言，也感到嗓子痒痒的，眼睛酸酸的，他从来没有想过，自己原来也能被说的如此伟大。
外边的工人还在欢呼，古行等十字星的高层领导却已经在别墅里的临时会议室开会了。因为古行的全面放权，所以，这次只是适逢其会，并不做发言。甚至，古行还不知道，这次会议是怎么回事。
随着会议的进行，古行明白过来，原来，这次会议的焦点是关于跟诺基亚公司合作的事情。经过张涛的谈判部跟他们的代表长达三个月的谈判，他们已经形成了三种可供选择的合作方式。
可其中有两种因为涉及到需要古行在科技博览会展出的笔记本所含有的比较重要的技术，在古行直接说明，不会跟任何公司采取技术换技术的合作模式之后，排除在考虑的范围之外。
今天讨论的就是第三种合作模式的可行性。由十字星公司购买诺基亚的技术和生产线，进行生产，不过，每部手机的核心芯片则由诺基亚以每块两百五十元的价格为十字星提供。
迸行知道，现在一些比较好一点的手机也就两三千块钱，国产的手机还比较少，价格都很难突破两千元大关。十字星公司出产手机，牌子不响，价格肯定上不去。在价格上也就1700、1800左右，按照一般惯例，手机零售价是成本的三倍，出厂价是成本价的两倍。十字星的手机出厂价只能定到1100。而作为国货，要想争取销量，必须让利给销售商，所以能保住千元大关便不错了。而光手机的cpu，就要占去250元的成本，初步估计，总成本会升高到800元。虽然还会有盈利，可很明显，大头却到了只生产cpu的诺基亚那边。
迸行没有说话，看看其他人是怎么想的。
讨论到最后，众人一致认为，这单生意可以做，毕竟，也是有利润的。而且，可以提前打响十字星的品牌。所有人都同意，手机产业要做形象产品，塑造品牌形象为主，盈利为辅。这也是从海尔那边学来的经验。
下岗有一段时间了，有些人下岗时间甚至超过了一年半，家里早就青黄不接了。来到这十字星公司，从开始允诺的不拖欠工资，到两个多月前的工资翻倍，再到月前的大分房，然后到现在的年底大分红。在场的工人都感到自己简直是掉进幸福窝里了。本来只是想找份工作糊口，没想到，现在反而是找到了一个金饭碗。
“请大家安静一下，这批分红和这个月的工资，都将在年前发放给大家，请大家放心，十字星公司在发工资和福利这方面从来都是不拖拖拉拉的。”施锦华说到这里，下边顿时一片哄笑，再次给以热烈的掌声。
“我想大家都知道，我们十字星公司现在没有任何一项盈利项目，反而是各部门都花钱如流水一般。我是总管公司财务，看着公司的经济状况日夜忧心。我们的老板，古行总经理虽然已经有两个月没来厂区了。可你们知道是为什么吗？他在清华读书？不错，他是在读书，可同时，他也在为我们找钱。他私人名下的另外一个盈利机构时代先锋网吧和他组建的高科技团队，将所有的盈利都每个月按时转入我们十字星公司的帐目，从来不曾迟到半日。他虽然从没有说出来，却在努力的为我们所有的员工谋划着。这一千万是我们国家军方刚刚交给我们的，向我们十字星购买特殊器材的费用。可事实上，我们十字星在这件事上，一分力都没有尽上。作为十字星公司的财务总监，我都有些惭愧。可我心中也充满了信心，因为我们十字星的工人都是敢打敢拼的。我们没有出力，不是我们不想出力，而是我们国家的基础太薄弱了。我相信，只要我们继续努力下去，终有一天，我们十字星可以甩开一切的外力帮助，自己站起来。我们现在的进步已经很快了，可是我们还要更快。千斤的担子不能只让我们的老板一个十八九岁的学生来抗。我们十字星两千名员工，不能只靠着老板一个来养活。我们也能行。”施锦华激昂的发言感动了在场的所有人，也引起了下边工人发自心底的共鸣。
“我们能行！”
“我们能行！”
在一片雷鸣般的掌声中，所有人都在呐喊，发自心底的歇斯底里。
迸行听完施锦华的发言，也感到嗓子痒痒的，眼睛酸酸的，他从来没有想过，自己原来也能被说的如此伟大。
外边的工人还在欢呼，古行等十字星的高层领导却已经在别墅里的临时会议室开会了。因为古行的全面放权，所以，这次只是适逢其会，并不做发言。甚至，古行还不知道，这次会议是怎么回事。
随着会议的进行，古行明白过来，原来，这次会议的焦点是关于跟诺基亚公司合作的事情。经过张涛的谈判部跟他们的代表长达三个月的谈判，他们已经形成了三种可供选择的合作方式。
可其中有两种因为涉及到需要古行在科技博览会展出的笔记本所含有的比较重要的技术，在古行直接说明，不会跟任何公司采取技术换技术的合作模式之后，排除在考虑的范围之外。
今天讨论的就是第三种合作模式的可行性。由十字星公司购买诺基亚的技术和生产线，进行生产，不过，每部手机的核心芯片则由诺基亚以每块两百五十元的价格为十字星提供。
迸行知道，现在一些比较好一点的手机也就两三千块钱，国产的手机还比较少，价格都很难突破两千元大关。十字星公司出产手机，牌子不响，价格肯定上不去。在价格上也就1700、1800左右，按照一般惯例，手机零售价是成本的三倍，出厂价是成本价的两倍。十字星的手机出厂价只能定到1100。而作为国货，要想争取销量，必须让利给销售商，所以能保住千元大关便不错了。而光手机的cpu，就要占去250元的成本，初步估计，总成本会升高到800元。虽然还会有盈利，可很明显，大头却到了只生产cpu的诺基亚那边。
迸行没有说话，看看其他人是怎么想的。
讨论到最后，众人一致认为，这单生意可以做，毕竟，也是有利润的。而且，可以提前打响十字星的品牌。所有人都同意，手机产业要做形象产品，塑造品牌形象为主，盈利为辅。这也是从海尔那边学来的经验。